Dirigenti Scolastici. Imminente l’emanazione del concorso riservato. Necessario superare lo sbarramento del 10%
L’incontro convocato dal MPI dopo le richieste della FLC e delle altre Organizzazioni Sindacali. Ribadite le rivendicazioni della FLC Cgil.
![Decrease text size](/images/makeTextSmaller.jpg)
![Increase text size](/images/makeTextBigger.jpg)
Nell’incontro dello scorso 11 settembre
sulla bozza del bando di concorso riservato ai Presidi Incaricati per 1458 posti di Dirigente Scolastico, la FLC Cgil aveva avanzato precise richieste relativamente soprattutto alla necessità di superare lo sbarramento del 10% per l’ammissione al periodo di formazione, onde evitare contenzioso e superare definitivamente l’istituto dell’incarico di Presidenza, che pure rimarrà in vita ai sensi della legge 43/2005, anche a concorso espletato.
In seguito a quelle nostre richieste, che prevedono comunque l’immediata emanazione del bando,
l’Amministrazione ha convocato
di nuovo le parti per oggi.
Si è andati avanti nel confronto sulla procedura del concorso riservato.
La FLC Cgil, concentrando l’attenzione sui problemi principali, vale a dire il numero dei posti da mettere a concorso e la procedura selettiva con sbarramento del 10% al periodo di formazione, ha ribadito:
· innanzitutto la necessità di prevedere con certezza, nell’ambito del bando, che sarà fatta la ricognizione completa dei posti vacanti al 1 settembre 2006 da aggiungere ai 1458 già autorizzati (circa altri 150 posti in più) come prevede la legge 43/2005;
· in secondo luogo che con atto politico-amministrativo, che non metta comunque in discussione la validità del bando, si consenta la partecipazione a tutti al corso di formazione in attesa di un intervento legislativo che ripiani la situazione.
L’Amministrazione ha recepito alcuni rilievi critici soprattutto in merito al numero dei posti da aggiungere e si è riservata di valutare le proposte soprattutto in merito all’intervento legislativo che si inserisca utilmente anche in termini temporali dentro il percorso del concorso ai fini del superamento dello sbarramento del 10%.
L’Amministrazione ha poi illustrato le sue prime proposte relative ad una procedura di concorso ordinario, diversa da quella attuale, che superi preselezione per titoli e sbarramento del 10%, valuti i titoli solo alla fine, riduca gli anni di ruolo per l’accesso al concorso, semplifichi in generale la procedura.
La FLC Cgil ha ricordato le sue proposte più volte pubblicate, e inviate al MPI, e si è riservata di avanzare ulteriori precisazioni di merito.
Roma, 14 settembre 2006
Servizi e comunicazioni
I più letti
-
Supplenze 2024/2025: pubblicata la circolare. Domande dal 26 luglio al 7 agosto
-
Nidi: no all’albo per gli educatori dei servizi per l’infanzia
-
Autonomia differenziata: 20 luglio parte campagna referendaria
-
Concorso ordinario PNRR: la FLC CGIL chiede di inserire gli idonei nelle graduatorie ai fini dello scorrimento
-
Sul sito di Accredia attivo il motore di ricerca per verificare la validità della CIAD. Migliaia di aspiranti raggirati
Ora e sempre esperienza!
Legislazione e giurisprudenza recente
- Note ministeriali Rende Noto MAECI del 25 luglio 2024 - Sedi vacanti personale scolastico as 2024-2025
- Note ministeriali Nota 5546 del 25 luglio 2024 - Parere Avvocatura Generale dello Stato Rivalse INPS
- Circolari ministeriali Circolare ministeriale 115135 del 25 luglio 2024 - Istruzioni e indicazioni operative supplenze scuola as 2024-25
- Note ministeriali Nota 110699 del 18 luglio 2024 - DD 1897-24 - Bando procedura valutativa progressione accesso area dei funzionari e elevata qualificazione
Approfondimenti
- Tutti gli approfondimenti
- Mobilità docenti e ATA
- Graduatorie d'istituto docenti
- Graduatorie d'istituto ATA
- Concorso 24 mesi ATA
- Formazione iniziale e reclutamento docenti
- Assunzioni e supplenze
- Quando si chiamano i supplenti?
- Posizioni economiche e passaggi di qualifica ATA
- Guida alle Istanze online
- Vademecum sanzioni disciplinari
- Assenze per malattia e certificati telematici
Ultime notizie dalle regioni
- Modena - Polo di alta formazione con Ferrari, istituzioni e Fondazione Agnelli: senza il coinvolgimento del sindacato, progetto autoreferenziale e senza visione d’insieme
- Lombardia - Emergenza personale ATA: Lombardia, le scuole hanno bisogno di organici adeguati
- Friuli-Venezia Giulia - Conferme e mutamenti degli incarichi, mobilità dei Dirigenti Scolastici in Friuli Venezia Giulia a. s. 2024/2025