Esteri: l’USR Lazio modifica finalmente la durata dei nulla osta per i docenti all’estero
La FLC CGIL fa ripristinare la durata di nove anni per il mandato del servizio all’estero.
Incredibilmente, a causa di una complessa lettura di leggi e regolamenti e per problemi organizzativi, l’USR Lazio aveva attribuito ai docenti collocati fuori ruolo a partire dall’anno scolastico 2015-2016 un nulla osta di durata considerevolmente inferiore ai nove consentiti.
La FLC CGIL Roma Lazio, coadiuvata dalla FLC CGIL Nazionale, con un deciso intervento sindacale e interloquendo efficacemente con gli uffici preposti, ha individuato una soluzione attraverso l’autocertificazione degli interessati, in modo da arrivare a una rettifica dello stesso nulla osta rilasciato.
In calce il comunicato della FLC CGIL Nazionale e della FLC CGIL Roma Lazio.
____________________________________________
Roma, 1.8.2016
COMUNICATO FLC CGIL Nazionale e FLC CGIL di Roma e del Lazio
Modifica nulla rilasciati dall'USR Lazio per il collocamento fuori ruolo ai docenti impegnati per l'insegnamento all'estero a decorrere dall'a.s. 2015-2016.
L’USR Lazio nel rilasciare i nulla osta ai docenti impegnati nell’insegnamento all’estero a decorrere dall’a.s. 2015-2016 aveva attribuito, per problemi organizzativi, nulla osta con una durata temporale inferiore ai nove consentiti dalla legge n. 10/2011.
La FLC CGIL di Roma e del Lazio, coadiuvata dalla FLC CGIL Nazionale, venuta a conoscenza del problema, è intervenuta con una nota scritta sull’USR Lazio per richiedere la modifica della scadenza temporale e regolarizzare la condizione di tutti i docenti interessati.
A seguito della nostra richiesta si è svolto un incontro tra la FLC CGIL ed il dirigente preposto dell’USR.
Nell’incontro si è concordato che l’USR avrebbe contattato il MAECI per ottenere l’elenco di tutti i docenti interessati e quindi avrebbe proceduto, in presenza della autocertificazione da parte degli interessati che attestasse la compatibilità al nulla osta di nove anni, alla rapida rettifica del nulla osta stesso.
La FLC CGIL, per facilitare il completamento della procedura, si è resa disponibile ad informare gli interessati, a raccogliere le autocertificazioni debitamente compilate e quindi consegnarle agli uffici preposti dell’USR Lazio.
I colleghi interessati sono pregati quindi di inviare la modulistica compilata, firmata e contenente il proprio indirizzo mail nei tempi più brevi.
I riferimenti mail a cui inviare la documentazione sono i seguenti:
- Antonella Saitta antsait@libero.it
- Maia Giacobbe 2maiaborelliu@gmail.com
Servizi e comunicazioni
I più letti
- Contratti ATA Agenda Sud e PNRR. Fracassi: necessario provvedimento MIM per proroga già dal 16 aprile
- Contratti collaboratori scolastici PNRR e Agenda Sud: niente proroga immediata ma solo una proroga differita
- Elezioni CSPI: si vota il 7 maggio 2024. Sostieni “CGIL - VALORE SCUOLA”
- Organico aggiuntivo Agenda Sud e PNNR: si scongiuri il licenziamento di 6.000 collaboratori scolastici
- Tavolo di conciliazione: nessuna proroga per collaboratori scolastici PNRR. Il ministro Valditara ha smentito sé stesso
Ora e sempre esperienza!
Legislazione e giurisprudenza recente
- Note ministeriali Nota 5758 del 17 aprile 2024 – Segnalazione illeciti disciplinari dipendenti AFAM
- Note ministeriali Nota 2845 del 16 aprile 2024 - Proroga contratti a tempo determinato collaboratori scolastici
- Note ministeriali Nota 6859 del 9 aprile 2024 - Percorsi di formazione per il conseguimento della specializzazione per le attività di sostegno didattico agli alunni con disabilità nella scuola
- Decreti interministeriali Decreto Interministeriale 549 del 29 marzo 2024 - Accesso al IX ciclo percorsi di specializzazione sul sostegno
Approfondimenti
- Tutti gli approfondimenti
- Mobilità docenti e ATA
- Graduatorie d'istituto docenti
- Graduatorie d'istituto ATA
- Concorso 24 mesi ATA
- Formazione iniziale e reclutamento docenti
- Assunzioni e supplenze
- Quando si chiamano i supplenti?
- Posizioni economiche e passaggi di qualifica ATA
- Guida alle Istanze online
- Vademecum sanzioni disciplinari
- Assenze per malattia e certificati telematici